نظّمت شركة طلبات المنصة الرائدة في مجال توصيل الطعام والتجارة السريعة في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، سلسلة من الأنشطة التطوعية بالتعاون مع عدد من المؤسسات غير الحكومية الرائدة في مجالاتها، بهدف تعزيز ثقافة التطوع والمسؤولية المجتمعية بين موظفيها والمساهمة في دعم القضايا الإنسانية والصحية والبيئية في مصر والمنطقة، ما يؤكد على إيمان شركة طلبات العميق بأن المسؤولية المجتمعية جزء لا يتجزأ من هويتها المؤسسية، وأن تحويل القيم الإنسانية إلى مبادرات ملموسة على أرض الواقع هو نهج ثابت للشركة.
وترجم “شهر الأبطال”، قدرة طلبات على إحداث التغيير الإيجابي في المجتمع عبر العمل الجماعي والتطوعي، حيث يمثل موظفو الشركة القلب النابض لجهودها التطوعية، و يجسدون نموذجاً للعمل بروح الفريق، وقد امتد هذا النهج إلى مستخدمي طلبات أيضًا والذين ساهموا في التبرع بأكثر من 330 ألف وجبة في ثمانية أسواق مختلفة، وتم جمع ما يزيد عن 1.4 مليون يورو، 15% منها داخل مصر فقط من خلال المساهمات داخل التطبيق، مما يعزز البُعد الاجتماعي للشركة ويعكس نجاح نهجها في تحويل العمل الجماعي إلى دعم مالي وإنساني واسع النطاق.
وشهد “شهر الأبطال” في مصر هذا العام تركيزاً كبيراً من طلبات على الاستجابة للاحتياجات الإنسانية والصحية العاجلة، حيث شارك موظفو الشركة في يوم تطوعي مكثف بالتعاون مع بنك الطعام المصري، تم خلاله تجهيز أكثر من 3,000 صندوق غذائي لدعم المتضررين في غزة وكبار السن داخل مصر. وقد أكدت هذه المبادرة استجابة طلبات السريعة للاحتياجات الإنسانية العاجلة، وتجسيداً لالتزامها بمساندة الفئات الأكثر احتياجاً وتعزيز التكافل المجتمعي. كما واصلت طلبات دعمها للقضايا الصحية عبر تنظيم زيارة مؤثرة إلى مؤسسة بهية لدعم مرضى سرطان الثدي وتقديم الدعم المعنوي للمريضات والطاقم الطبي، تزامناً مع شهر التوعية بسرطان الثدي، مما يؤكد حرص الشركة على نشر ثقافة الرعاية والاهتمام بالصحة العامة. بالإضافة إلى ذلك، شاركت طلبات في رعاية ماراثون “The Heart Run” لدعم مؤسسة مجدي يعقوب للقلب، مساهمة بذلك في دعم المبادرات الطبية التي تُحدث أثراً حقيقياً ومستداماً في حياة الناس.
وفي إطار تعزيز الأثر المستدام، تعاونت طلبات مع مبادرة”شجرها” لزراعة حديقة مستدامة على سطح دار القدس لرعاية وإيواء الأطفال الأيتام ذوي الاحتياجات الخاصة. وقد ساهم هذا النشاط في رفع مستوى الوعي بالاستدامة البيئية وتحويل المساحات إلى بيئة خضراء تمنح الأطفال بهجة وأملاً جديداً، في خطوة نموذجية تجمع بين البُعد الإنساني والبيئي، وتؤكد التزام طلبات بالمساهمة الفعلية في حماية البيئة ودعم القضايا التعليمية والمجتمعية. وتأتي هذه الأنشطة لتؤكد حرص طلبات على تعزيز روح الفريق والمسؤولية المجتمعية بين موظفيها، مما يعكس توجه الشركة الثابت نحو دعم المنظمات الغير حكومية التي تُحدث تأثيراً مستداماً.
- Advertisement -
وتعليقًا على ذلك صرحت هدير شلبي، نائب رئيس مجلس الادارة والمدير التنفيذي لطلبات مصر قائلة: “يجسد شهر الأبطال فلسفة شركة طلبات في جعل الأثر الاجتماعي جزءًا أساسيًا من ثقافة الشركة، وليس مجرد نشاط جانبي، العمل التطوعي بالنسبة لنا ليس مجرد حدث سنوي، بل هو امتداد طبيعي لرسالة طلبات في تمكين المجتمعات التي نعمل بها، ودعم المبادرات التي تزرع الأمل وتحدث التغيير الحقيقي. نحن نؤمن بأن كل مساهمة صغيرة يمكن أن تُحدث فرقًا كبيرًا، وأن نجاح الشركة لا يقاس فقط بالإنجازات التجارية، بل بقدرتنا على ترك أثر إيجابي ومستدام في المجتمع”.
وأضافت: “باستمرار نُشجع موظفينا على المشاركة في كل مبادرة تطوعية، لأنهم قلب هذا التغيير وروحه النابضة. رؤية طلبات هي أن يكون لكل فرد القدرة على المساهمة في تحسين حياة الآخرين، وتحويل المبادرات الإنسانية إلى واقع ملموس، هدفنا الدائم هو غرس ثقافة العطاء والتعاون التي تعكس جوهر قيم شركتنا”.
ومن خلال هذه الأنشطة المتنوعة، تؤكد طلبات باستمرار التزامها العميق بالمسؤولية المجتمعية، والاهتمام بالبيئة والصحة والتعليم والإنسان، مع تمكين موظفيها ليكونوا جزءًا فعّالاً من التغيير الإيجابي في المجتمعات التي تعمل بها. كما تُبرز تلك الأنشطة الدور الريادي لطلبات في دعم أهداف التنمية المستدامة وتعزيز ثقافة التطوع والعمل الجماعي، مما يجعلها نموذجًا للشركات التي تجمع بين النجاح التجاري والمسؤولية المجتمعية بطريقة متوازنة وملموسة على أرض الواقع.
–